Analisis Risiko dan Penerapan Ergonomi dengan Metode REBA Pada Pekerja New Installation Lift PT.X Proyek Citra Tower Jakarta Tahun 2019.

Syafira, Silla (2019) Analisis Risiko dan Penerapan Ergonomi dengan Metode REBA Pada Pekerja New Installation Lift PT.X Proyek Citra Tower Jakarta Tahun 2019. Bachelor thesis, Universitas Binawan.

	Text K3 - SILLA SYAFIRA - 2019 repo.pdf Download (7MB)
	Text K3 - SILLA SYAFIRA - 2019 repo.pdf Download (7MB)

Abstract

Latar Belakang: Pada kegiatan drop material pekerja New Installation Lift (NI Lift) PT.X Proyek Citra Tower Jakarta menyebabkan keluhan otot rangka pada 15 pekerja ditemukan terdapat dua keluhan tertinggi yang dialami oleh pekerja yaitu 11 pekerja mengalami nyeri bagian pinggang, 10 pekerja mengalami nyeri bagian bahu kiri dan 7 orang mengalami nyeri leher bagian atas. Dalam penerapan ergonomi pekerja telah membuat lifting plan dan JSA, adanya poster safe manual material handling, akan tetapi masih banyak ditemukan keluhan MSDs yang dialami pekerja. Penelitian ini bertujuan menggali informasi penyebab keluhan MSDs/risiko ergonomi dan keefektifitasan penerapan ergonomi yang dirasakan oleh pekerja NI Lift. Metode: Penelitian ini bersifat kualitatif dengan teknik snowball sampling. Subyek dalam penelitian ini adalah informan utama dan informan kunci berjumlah 10 orang. Informan utama dalam penelitian ini adalah pekerja NI Lift ( pekerja yang melakukan pemasangan/instalasi lift) sebanyak 8 orang. Informan Kunci berjumlah 2 orang yaitu Project Engineer dan HSE. Hasil: Penilaian Risiko dengan metode REBA pada pekerja NI Lift mendapat skor 10/risiko tinggi, bukti penerapan ergonomi yang ada yaitu adanya safety moment, training teknik manual material handling, TBT Topik MMH, safety hotline, alat bantu angkat-angkut, safety sign, SOP pengangkatan manual dan mekanis, komitmen PE dan HSE sebagai wadah konsultasi bagi pekerja. Simpulan: Kesimpulan penelitian ini, risiko ergonomi yang ada di PT.X tinggi tidak sebanding dengan penerapan ergonomi yang ada bahkan terbilang kurang efektif, disebabkan perilaku pekerja yang enggan mematuhi WI/SOP MMH, kurangnya pengetahuan pekerja tentang posisi janggal, waktu istirahat yang diberikan tidak dimaksimalkan oleh pekerja, kepedulian antar tim masih kurang, dan kurang partisipasi pekerja untuk berkonsultasi mengenai risiko ergonomi yang ada di PT.X Proyek Citra Tower Jakarta

Actions (login required)

View Item